Υπάρχει έλλειψη πολιτικής για αξιοποίηση νέων ατόμων με διδακτορικό, αναφέρει η ΔΕΔΕ

Η Συντεχνία Διδακτορικών Επιστημόνων Διδασκαλίας και Έρευνας (ΔΕΔΕ) εκφράζει ανησυχία επειδή, όπως αναφέρει, η έλλειψη αποτελεσματικής πολιτικής για την αξιοποίηση των νέων καταρτισμένων ατόμων με διδακτορικό οδηγεί σταδιακά στη δημιουργία μίας δεξαμενής αναλώσιμων επιστημόνων, που θα παρέχουν υπηρεσίες έρευνας και διδασκαλίας για περιορισμένο χρονικό διάστημα και που μόλις αποκτήσουν επαρκή εμπειρία θα τίθενται στο περιθώριο.

Σε ανακοίνωσή της, αναφορικά στις προοπτικές των νέων διδακτόρων στην Κύπρο, η ΔΕΔΕ καταδικάζει τη «θλιβερή» κατάσταση που επικρατεί, όπως αναφέρει, σχετικά με τις προοπτικές που παρέχει το ισχύον σύστημα στους υψηλά καταρτισμένους νέους με διδακτορικό και προσθέτει ότι «παρά τις όποιες εξαγγελίες για ανακοπή της φυγής προσοντούχων επιστημόνων προς το εξωτερικό (brain drain), ανάπτυξη της ανώτερης τριτοβάθμιας εκπαίδευσης και προώθηση της έρευνας και της έξυπνης εξειδίκευσης, οι υφιστάμενες συνθήκες απασχόλησης και οι δυνατότητες επαγγελματικής ανέλιξης των ακαδημαϊκών που εργάζονται στα πανεπιστήμια της Κύπρου χωρίς να κατέχουν οργανική θέση παραμένουν αρνητικές».

Η ΔΕΔΕ θεωρεί ότι η κατάσταση αυτή αποτελεί εμπόδιο και στην ανάπτυξη της απαραίτητης συνοχής της πανεπιστημιακής διδασκαλίας, της παραγωγής νέας επιστημονικής γνώσης και της προώθησης της τεχνολογικής ανάπτυξης.

Σημειώνει ακόμα πως «η πολιτεία οφείλει να ενισχύσει τη δημόσια εκπαίδευση με την προκήρυξη νέων οργανικών θέσεων ΔΕΠ σε αναλογία με τις πραγματικές ανάγκες των πανεπιστημίων», και πως «τα δημόσια πανεπιστήμια χρειάζεται να αναβαθμίσουν τους όρους και τις συνθήκες εργασίας των ακαδημαϊκών σε μη οργανικές θέσεις».

Τέλος αναφέρει πως θα πρέπει να υπάρξει διάλογος σε εθνικό επίπεδο για θεσμοθέτηση ενός νομοθετικού πλαισίου κατοχύρωσης του επαγγέλματος και των όρων εργασίας του ερευνητή.